گرگ استنتون، مدیرعامل دانشگاه مشاوران بازنشستگی، اظهار داشت که ابزارهای پیشبینی موجود در برنامههای بازنشستگی ۴۰۱(k) به دلیل ساختار فناوری قدیمی و ناکارآمد، نتوانستهاند انتظارات کاربران را برآورده کنند. بر اساس نظرسنجی اخیر J.D. Power در مورد رضایت از تجربه دیجیتال در برنامههای بازنشستگی، این ابزارها پایینترین امتیاز را در بین ویژگیهای مختلف دریافت کردهاند.
عدم تطابق فناوری با نیازهای مصرفکنندگان
استنتون در این خصوص گفت: "فناوری در برنامههای ۴۰۱(k) به شدت عقبتر از آنچه که مردم در زندگی مصرفی خود عادت کردهاند، قرار دارد." با توجه به اینکه زیرساختهای فناوری قدیمی و دستوپاگیر هستند، این ابزارها نمیتوانند به شکل مؤثری عمل کنند.
بیشتر بخوانید: RTX Corporation با سرمایهگذاری ۲۵ میلیون دلاری در لهستان تولید موتور را گسترش میدهد
مدلهای پیشبینی بازنشستگی در سالهای اخیر توجه بیشتری را به خود جلب کردهاند. مادلین گانون، محقق ارشد در Corporate Insight، اشاره کرد که علاقه به این ابزارها طی پنج تا شش سال گذشته افزایش یافته است. این افزایش به دلیل عدم قطعیتهای بازار، تورم بالا و هزینههای پزشکی رو به افزایش رخ داده است. همچنین، بهبود شرایط زندگی بسیاری از آمریکاییها که به مراقبت از دیگران مشغول هستند یا در خانوادههای چند نسلی زندگی میکنند، نیاز به این ابزارها را افزایش داده است.
نیاز به بهبود و شخصیسازی ابزارها
با این حال، گانون تأکید کرد که بسیاری از شرکتها بر روی پیشبینی موجودی حسابها تمرکز کردهاند و به جنبههای برداشت وجوه توجه کافی نمیکنند. این موضوع باعث میشود که شرکتکنندگان نتوانند به راحتی برنامهریزی کنند که چه مقدار پول باید برداشت کنند و چه زمانی.
بهبود این ابزارها میتواند شامل تحلیلهای شخصیسازی شده باشد که عواملی مانند کار پارهوقت، بدهی و هزینههای مراقبت را در نظر بگیرد. همچنین، مدلسازی سناریوهای دقیق برای شرایط مختلف بازار و رویدادهای مالی، مانند پرداختهای بزرگ یا دریافت ارث، میتواند به ارتقاء این ابزارها کمک کند.
استنتون همچنین به این نکته اشاره کرد که این ابزارها زمانی میتوانند مؤثر باشند که به عنوان یک محرک برای جذب توجه افراد عمل کنند و سپس آنها را به مشاوره انسانی هدایت کنند. او گفت: "فناوری بسیار مهم است، اما اگر فقط به کاربر واگذار شود تا آن را پیدا کند و به آن اعتماد کند، اینجا مشکل به وجود میآید."
علاوه بر این، شرکتها در حال گرایش به رویکردی جامع در برنامهریزی مالی و بازنشستگی هستند. به عنوان مثال، گانون اشاره کرد که گزینههایی برای تجمیع حسابها، مانند پیوند دادن حسابهای بانکی به برنامههای بازنشستگی، در حال افزایش است. او افزود: "وضعیت مالی و اهداف خارج از حسابهای بازنشستگی شما میتواند تأثیر زیادی بر توانایی شما در پسانداز و نحوه پسانداز داشته باشد."
بیشتر بخوانید: گروه گانگنهایم Applied Aerospace & Defense (AADX) را به عنوان بهترین گزینه دفاعی انتخاب کرد · شرکت Crane به دنبال خرید کسبوکار پمپ Trillium Flow به ارزش ۲۴۰ میلیون دلار است
