شرکتها در ایالات متحده به دنبال تصمیم دیوان عالی کشور در لغو تعرفههای تعرفهگذاری بینالمللی و بازگشت ۱۰۰ میلیارد دلار به واردکنندگان، اقدام به تخصیص بخشی از این وجوه به کارکنان خود کردهاند. در این راستا، نماینده تجاری ایالات متحده، جیمیسون گریر، پیشنهاد داده است که شرکتها باید این وجوه را بهعنوان پاداش به کارکنان خود اختصاص دهند.
تخصیص وجوه به کارکنان
بهنظر میرسد برخی از شرکتها به توصیه گریر پاسخ مثبت دادهاند. از ماه مه، بسیاری از شرکتها بیش از ۱۰۰ میلیارد دلار که وزارت خزانهداری ایالات متحده بهعنوان استرداد به آنها پرداخت کرده است، دریافت کرده و قصد دارند بخشی از این وجوه را به پایین آوردن قیمتها یا پرداخت بدهیها اختصاص دهند. بهعنوان نمونه، برند وسایل خانگی ویلیامز سونوما اعلام کرده است که ۱۰ میلیون دلار برای پرداخت یکبار به حسابهای ۴۰۱(k) کارکنان واجد شرایط خود در نظر گرفته است.
بیشتر بخوانید: افزایش ۴۶ درصدی سهام وینس هولدینگ پس از گزارش درآمدهای سهماهه دوم ۲۰۲۶
اثرات تعرفهها بر اشتغال و دستمزدها
در حالی که برخی شرکتها از تعرفهها بهرهبرداری کردهاند، اما تعداد دیگری از آنها بهدنبال کاهش اثرات منفی این تعرفهها بر روی کارکنان هستند. بهگفته یک سخنگوی شرکت TJX، این شرکت که ۳۳۱ میلیون دلار استرداد تعرفه دریافت کرده است، تصمیم دارد بخشی از این وجوه را به افزایش پاداشهای پایان سال و پاداشهای اختیاری برای کارکنان اختصاص دهد. این تصمیمات بهدنبال تحقیقات فدرال رزرو که نشان میدهد مصرفکنندگان و شرکتها بار اصلی هزینههای تعرفه را متحمل شدهاند، اتخاذ شده است.
تحلیلگران اقتصادی بر این باورند که تعرفهها ممکن است باعث کاهش رشد دستمزدها شده و فشارهای اقتصادی بر کارکنان را افزایش داده باشد. این در حالی است که برخی از شرکتها در حال بررسی راههای بهتری برای حفظ کارکنان خود و تشویق آنها به ادامه همکاری هستند.
در نهایت، با وجود اینکه تعرفهها بهعنوان ابزاری برای بازگرداندن مشاغل تولیدی به ایالات متحده معرفی شده بودند، اما طی سال اول دوره دوم ریاستجمهوری دونالد ترامپ، بیش از ۱۰۰,۰۰۰ شغل در بخش تولید ایالات متحده کاهش یافته است. این امر بهدلیل عدم قطعیتهای ناشی از تعرفهها و فشارهای اقتصادی بر مشاغل قابلتوجه است.
بیشتر بخوانید: افزایش ۰.۴ درصدی سهام انویدیا پس از کاهش اخیر · ثبات بورس برکشایر هاتاوی در یک سال اخیر و آینده خرید سهام
